Carreiras
A nossa cultura de trabalho
Na B.Bellconta, cultivamos uma cultura de trabalho focada na inovação, eficiência e transparência, promovendo um ambiente colaborativo onde as ideias são partilhadas livremente e cada membro é incentivado a crescer pessoal e profissionalmente. Valorizamos o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal, oferecendo flexibilidade aos nossos colaboradores e incentivando práticas sustentáveis e éticas em todas as nossas operações. A formação contínua e o desenvolvimento de competências são fundamentais, garantindo que a nossa equipa esteja sempre à frente em tecnologia e inovação, tornando a B.Bellconta um lugar excepcional para trabalhar e prosperar.
Tecnologia de gestão digital
Especialista em Gestão Digital
Descrição: Procuramos um profissional com experiência comprovada em gestão digital e automação de processos, capaz de implementar e otimizar soluções tecnológicas inovadoras para a gestão eficiente de sedes sociais. Este especialista deverá também fornecer formação e suporte técnico à nossa equipa, garantindo a adoção e a eficácia das ferramentas digitais.
Assistente de Apoio ao Cliente
Descrição: Procuramos um assistente de apoio ao cliente com excelentes habilidades de comunicação e um forte enfoque na resolução de problemas. Este colaborador será o primeiro ponto de contacto para os clientes, responsável por gerir consultas, fornecer informações sobre serviços e resolver qualquer questão ou desafio que possa surgir, assegurando a máxima satisfação do cliente.
Benefícios e oportunidades de crescimento
Na B.Bellconta, valorizamos profundamente o bem-estar e o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores, oferecendo benefícios como flexibilidade de horário e possibilidade de teletrabalho para uma melhor conciliação entre a vida pessoal e profissional. Proporcionamos ainda um plano de saúde abrangente e promovemos a formação contínua através de acesso a cursos e certificações relevantes, apoiando o crescimento pessoal e profissional dentro da empresa. Encorajamos uma cultura de inovação que permite a todos contribuir com ideias e projetos, criando oportunidades de desenvolvimento de carreira e progressão que acompanham as ambições individuais de cada membro da nossa equipa.
Processo de candidatura
Consulta de Vagas
Os interessados deverão começar por visitar a secção de carreiras no nosso website para consultar as vagas disponíveis.
Submissão de Candidatura
Após escolher a vaga adequada, o candidato deve submeter o seu currículo e carta de motivação através do nosso formulário online.
Seleção de Candidatos
Recebidas as candidaturas, selecionamos os perfis que melhor se ajustam aos requisitos da vaga.
Entrevistas
Os candidatos selecionados serão convidados para realizar entrevistas, que poderão ser virtuais ou presenciais, dependendo da função e da localização do candidato.
Avaliação Técnica
Durante o processo, avaliamos as competências técnicas dos candidatos para assegurar que estas correspondem às necessidades da posição.
Encontro com a Gestão
Os finalistas terão a oportunidade de se encontrar com a equipa de gestão, permitindo ambas as partes avaliar a adequação mútua.